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A Cohros

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NOSSO NOME NOS TRADUZ

As pessoas, pela aplicação de suas competências, são determinantes para promover os resultados das empresas. Para a empresa alcançar resultados, se desenvolver e se perenizar, a responsabilidade pela execução do que foi planejado deve ser compartilhada por todos os colaboradores. 

Cada colaborador, executando a sua parte dos processos organizacionais, deve contribuir para o alcance dos resultados organizacionais. As competências humanas são os principais recursos para promover os desempenhos necessários para viabilizar o alcance dos resultados das organizações.

O que oferecemos de valor para os nossos Clientes: 

Trabalhamos para gerar facilidade, agilidade e eficácia para o trabalho das lideranças e dos profissionais de Recursos Humanos.

Nossos softwares, métodos e processos buscam o alinhamento da Gestão de Pessoas à Gestão da Empresa para potencializar o alcance dos resultados dos nossos Clientes. 

Nossos métodos cuidam de toda a estruturação dos processos de Gestão de Pessoas para que nossos softwares possam oferecer as bases de sustentação para todos os planos e decisões relacionados a pessoas. Fazemos tudo isso de forma a facilitar, e tornar mais ágil e eficaz o trabalho das lideranças e dos profissionais de Recursos Humanos.

As bases que norteiam o nosso trabalho:

  • A conexão entre o desempenho humano e o desempenho organizacional. 
  • Alinhamento de todos os subsistemas para estimular:
    • Produtividade das equipes, 
    • Qualidade e efetividade do trabalho dos colaboradores,
    • Otimização dos custos com pessoas.
  • A gestão do desempenho das pessoas para potencializar o desempenho organizacional.

Nosso Propósito

Criar soluções tecnológicas e métodos que integrem a Gestão de Pessoas e a Gestão de Empresas, para viabilizar o alcance de resultados e objetivos dos nossos clientes e contribuir para a satisfação dos acionistas/empresários, gestores e colaboradores.

Construir uma empresa rentável, sólida, diferenciada, reconhecida e admirada pelos clientes e pelo mercado. Que seja fonte de segurança e realização profissional e pessoal para acionistas, sócios, colaboradores e parceiros.

 

Princípio e Valores

Paixão

Paixão pela profissão e pelo trabalho que escolhemos.

Quando amamos o que fazemos e a profissão que escolhemos:

  • Trabalhamos com mais energia e prazer.
  • É natural a busca do aprimoramento e da auto superação! Somos perseverantes na transposição de obstáculos para alcançar nossos objetivos
  • Temos curiosidade natural e satisfação na busca de informações e conhecimentos, satisfação em aprender, em criar, reinventar... (ingredientes que integram o DNA na Cohros).

Queremos fazer parte de uma equipe de pessoas apaixonadas que abracem a causa e lutem conosco pelo sonho comum – o FUTURO que queremos construir!


Foco em Resultados

Temos a consciência de que os resultados são imprescindíveis para o sucesso dos nossos Clientes, da nossa Empresa e para o nosso próprio sucesso!

Buscamos com afinco alta performance para garantir a concretização do nosso Propósito de “construir uma empresa rentável, sólida, diferenciada, fonte de segurança e realização para nossos colaboradores, sócios e acionistas”.

A realização do nosso Propósito e o alcance da nossa Visão depende da contribuição de cada um de nós!

  • Cada um é responsável pela execução de parte das responsabilidades e atividades gerais da empresa.
  • Cada um de nós deve ser consciente de que o seu desempenho é muito importante e valioso para o alcance dos objetivos coletivos.
  • Valorizamos a contribuição de cada um para o sucesso da equipe e da nossa empresa.

A meritocracia é a lei do retorno: cada um deve ser reconhecido pelos valores que acrescenta à equipe e à empresa.


Qualidade e Inovação

A qualidade é condição básica! Para nos diferenciarmos, não basta apenas garantir a qualidade. É preciso ir além: inovar e surpreender!

  • Por isso plantamos e cultivamos conhecimentos intensivamente e nos alimentamos da cultura da aprendizagem constante.
  • Nunca nos acomodaremos com qualquer sucesso pontual e momentâneo.
  • Buscamos nos superar a cada dia, criando novas soluções, fazendo sempre melhor – “padrão Cohros Du Soleil”
  • Buscamos nos reinventar para garantir a sobrevivência e a perenidade da nossa empresa.

Não basta ser melhor que os outros, devemos sempre buscar ser melhores que nós mesmos!


Espírito de Equipe

Aqui trabalhamos por objetivos coletivos, traduzidos pelas nossas diretrizes: Propósito, Visão, Princípios e Valores

  • Como equipe, unimos esforços para realizar nosso Propósito e construir nosso Futuro, com base nos nossos princípios e valores.
  • Como equipe, compartilhamos responsabilidades, conhecimentos, experiências e nos complementamos nas competências de cada membro do nosso time.
  • Na nossa empresa todos devem ser responsáveis pela integração de novos membros na nossa equipe.
  • Os mais experientes devem se responsabilizar pelo desenvolvimento dos menos experientes, para a formação de um time de alta performance.

Nossa equipe é formada pela soma do todo! Não temos estrelas solitárias. Somos uma família horizontal!


Respeito

Para a realização do nosso Propósito e o alcance da nossa Visão precisamos atuar com respeito e compromisso.

  • Devemos respeitar compromissos e acordos para conquistar a confiança dos clientes e das pessoas.
  • Devemos atuar respeitando o Código de Conduta, as normas e procedimentos da nossa empresa, agindo com integridade e honestidade.
  • Devemos agir com respeito nas relações com os outros, interna ou externamente, como queremos que os outros ajam conosco.
  • Devemos respeitar a diversidade e cultivar a integração das competências complementares das pessoas à nossa volta.
  • Todos têm o direito de expor ideias, mesmo que não seja completa e aplicável. Grandes ideias surgem de pequenas sugestões e colaboração coletiva.

Nossos Pilares

Somos uma empresa especializada em soluções estratégicas em Gestão de Pessoas integrada à Gestão das Organizações, que permitem conectar as competências e os desempenhos humanos ao desempenho organizacional. Para isso, nossos serviços são apoiados em quatro pilares:

Pensamento Sistêmico

Compreensão de cada cliente como um sistema: seus contextos, seus clientes e mercados, seus produtos, estruturas e processos, seus objetivos, estratégias, resultados almejados, desempenhos e competências necessários para alcançá-los.

Soluções Customizadas

A Visão Estratégica, somada ao Pensamento Sistêmico, completa a compreensão das necessidades de cada cliente: o que querem, o que têm e o que precisam ter para alcançar o que querem. Essa é a base da geração de soluções customizadas.

Visão Estratégica

A análise da missão, visão, valores e objetivos dos clientes geram os subsídios necessários para criar soluções alinhadas às estratégias organizacionais.

Resultados

As soluções são construídas de forma a viabilizar os resultados planejados pelos nossos clientes.